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| Titre : |
Développer la conscience du sens de l'action managériale courageuse par les pratiques réflexives : une voie vers le développement du courage des gestionnaires |
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| Numéro : |
82 |
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| Année : |
2024 |
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| Volume : |
XXX |
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| Auteur(s) : |
Lucie MORIN |
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| Résumé : |
La réflexivité, abordée par cette recherche exploratoire pour conscientiser le sens de l'action courageuse, apparaît comme piste à explorer pour soutenir le développement du courage managérial. Par son inspiration collaborative, cette recherche proposait deux objectifs distincts : analyser en groupe des moments vécus de courage managérial et simultanément, permettre une démarche d'autoformation aux participant·es gestionnaires. La méthodologie utilisée invitait les participant·es à vivre une démarche réflexive et à participer à la collecte de données en dialoguant avec le cadre théorique et l'analyse de la chercheuse. La mise en relation de deux concepts apparemment disjoints, soit le courage managérial et la réflexivité, pour en explorer le potentiel d'interaction et d'agrégation formatrice constitue l'originalité de la démarche. Les résultats présentés dans cet article apparaissent prometteurs par les liens qu'ils tissent entre les pratiques réflexives et le développement de la conscience du sens de l'action courageuse. Ils le sont davantage lorsqu'abordés comme manière de soutenir la mise en action réfléchie face à des situations difficiles ou risquées où l'intégrité personnelle est en jeu, telles que le demandent les actions qui appellent au courage managérial. Cinq thèmes centraux sont apparus au fil de la recherche comme pouvant soutenir l'exploration du sens de l'action courageuse : l'identité professionnelle ; les objectifs nobles ; les valeurs et croyances personnelles ; les freins personnels à l'action ; le sentiment de responsabilité. Les liens entre courage managérial et réflexivité ouvrent la porte à une démarche de recherche future pour en saisir les implications et usages potentiels dans les organisations. |
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| Pages : |
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| Type : |
Research paper |
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| Mots clés : |
Courage managérial, réflexivité, sens de l''action, recherche collaborative, gestion |
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| APA : |
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| Citations : |
0 |
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