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| Titre : |
Résumé.Quelles images du travail et des responsables ? |
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| Numéro : |
39 |
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| Année : |
2010 |
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| Volume : |
XVI |
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| Auteur(s) : |
Christian BOURION, Frank BOURNOIS |
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| Résumé : |
L’image, c’est ce que croient les gens. Or, une croyance, même unanimement partagée, n’est pas forcément la vérité, de même qu’unanimement réfutée, elle n’est pas forcément une erreur. Mais dans un État démocratique de droit, ce sont les représentations partagées qui font l’opinion, les lois et les normes. Pour appréhender ces images qui croisent leurs regards intersubjectifs sur le travail et les responsables et savoir si elles sont vraies ou fausses, nos chercheurs ont collecté plusieurs milliers de données (articles, entretiens, enquêtes, ouvrages, et REX). Puis ils les ont réparties au sein de trois classes : celles dévalorisantes, rationnelles et valorisantes. Enfin, ils ont mesuré la pertinence des deux visions extrêmes en les confrontant aux enquêtes annuelles menées auprès de plusieurs milliers de salariés qui décrivent leurs réalités du travail. Force est de constater que les images du travail-souffrance mobilisent 77 % des espaces épistolaires pour décrire une réalité qui ne concerne que 8 % en moyenne (jusqu’à 15 % les mauvaises années) des salariés (faillites, rachats, délocalisations, réforme publique ou incidents critiques). Les représentations valorisant le travail ne mobilisent que 8 % des espaces épistolaires alors qu’elles décrivent la réalité de 85 à 92 % des salariés : ainsi l’image du travail souffrance qui se répand comme une trainée de poudre est falsifiée. La vision du travail conçu comme un opérateur pathogène est portée par des avocats, psychiatres, psychanalystes, éducateurs, sociologues, inspecteurs ou médecins du travail, journalistes et surtout par 8 à 15 % des salariés eux-mêmes, au sein des enquêtes sur le travail (6000 salariés ; Ipsos Accor)... |
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| Pages : |
5 - 8 |
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| DOI : |
10.3917/rips.039.0005 |
|
| Type : |
Other |
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| Mots clés : |
images, représentations, responsables, souffrance, travail |
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| APA : |
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| Citations : |
- |
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| CAIRN : |
https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-2010-39-page-5.htm |
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