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| Titre : |
L'intermittence en emploi : une expérience de descension socioprofessionnelle chez les 45-60 ans |
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| Numéro : |
15 |
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| Année : |
2000 |
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| Volume : |
VI |
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| Auteur(s) : |
Lucie MERCIER, Romaine MALENFANT, Andrée LARUE, Michel VÉZINA |
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| Résumé : |
Cet article porte sur la trajectoire socioprofessionnelle de vingt personnes de 45 à 60 ans. Le récit de leurs expériences d'emplois laisse voir que, parmi elles, onze ont d'abord connu un parcours stable jusqu'à la perte de leur emploi au cours des années 1990. Les neuf autres ont davantage vécu une trajectoire d'intermittence depuis leur entrée sur le marché du travail. Aujourd'hui, ces femmes et ces hommes ont en commun de vivre l'intermittence, situation qui a contribué à les inscrire dans un processus de précarisation en regard du travail et d'autres dimensions de leur vie. L'analyse de leur parcours biographique a permis de mettre au jour un événement-rupture ou encore une suite d'événements ayant eu comme conséquence une descension socioprofessionnelle et une fragilisation de leur état de bien-être. L'expérience de l'intermittence en emploi révèle des manifestations d'une souffrance qui affecte l'estime de soi et le sentiment d'identité. |
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| Pages : |
197 - 208 |
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| Type : |
Research paper |
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| Mots clés : |
intermittence en emploi, expérience , descension socioprofessionnelle, chez les 45-60 ans |
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| APA : |
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| Citations : |
2 |
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